2025 yılında Türkiye’de asgari ücretle çalışan bir işçinin işverene toplam maliyeti, SGK primleri, işsizlik sigortası ve vergiler gibi birçok faktörden etkilenmektedir. Asgari ücretin her yıl enflasyon ve ekonomik koşullara bağlı olarak değişmesi, işverenlerin maliyet hesaplamalarını da doğrudan etkilemektedir. Bu yazımızda, 2025 yılı için asgari ücretli bir işçinin SGK maliyetini detaylı bir şekilde inceleyeceğiz.
Asgari Ücretli İşçinin SGK Maliyeti 2025
2025 yılında asgari ücretle çalışan bir işçinin işverene toplam maliyeti, brüt asgari ücret üzerinden hesaplanan SGK primleri ve vergiler ile belirlenmektedir.
Brüt Asgari Ücret ve SGK Primi
2025 yılı için açıklanan brüt asgari ücretin 25.000 TL olduğu varsayımıyla hesaplama yapıldığında, işçi ve işverenin ödemesi gereken SGK primleri şu şekildedir:
- İşçi Payı: Brüt maaş üzerinden %14 SGK primi ve %1 işsizlik sigortası primi kesilir.
- İşveren Payı: İşverenin SGK’ya ödediği prim oranı %20,5 ve işsizlik sigortası primi %2’dir.
Bu durumda işçi ve işveren SGK primleri şu şekildedir:
- İşçi SGK Primi: 25.000 TL × %14 = 3.500 TL
- İşçi İşsizlik Sigortası Primi: 25.000 TL × %1 = 250 TL
- İşveren SGK Primi: 25.000 TL × %20,5 = 5.125 TL
- İşveren İşsizlik Sigortası Primi: 25.000 TL × %2 = 500 TL
İşverenin Toplam Maliyeti
İşverenin SGK ve işsizlik sigortası primleri dahil toplam maliyeti aşağıdaki gibi hesaplanır:
- Brüt Asgari Ücret: 25.000 TL
- SGK İşveren Payı: 5.125 TL
- İşsizlik Sigortası İşveren Payı: 500 TL
- Toplam İşveren Maliyeti: 30.625 TL
Buna ek olarak, bazı işverenler için devletin sağladığı teşvik ve indirimler bu maliyetleri düşürebilir.
SGK Primi Hesaplamasında Dikkat Edilmesi Gerekenler
SGK prim hesaplamalarında bazı önemli detaylar bulunmaktadır. İşverenlerin yükümlülüklerini yerine getirmemesi halinde ciddi cezalar uygulanmaktadır.
Primlerin Zamanında Ödenmesi
SGK primleri her ay düzenli olarak ödenmelidir. Ödeme yapılmazsa işverene faiz ve ceza uygulanır.
Teşvik ve İndirimlerden Yararlanma
Devlet, belirli sektörlerde işverenlere sigorta primi teşvikleri sunmaktadır. Bu teşviklerden yararlanmak işverenin maliyetlerini düşürebilir.
Vergi Kesintileri ve Muafiyetler
İşçinin gelir vergisi kesintileri, asgari geçim indirimi (AGİ) ve diğer muafiyetler işveren maliyetlerini doğrudan etkileyebilir.
Sıkça Sorulan Sorular
Asgari ücretli bir işçinin SGK maliyeti hakkında en çok merak edilen sorular ve yanıtlarını aşağıda bulabilirsiniz.
2025 yılında işverenin SGK maliyeti ne kadar olacak?
2025 yılında brüt asgari ücret 25.000 TL olarak kabul edildiğinde, işverenin toplam SGK maliyeti yaklaşık 30.625 TL olacaktır.
İşverenin ödediği SGK primleri nasıl hesaplanır?
İşveren SGK primi, brüt maaşın %20,5’i ve işsizlik sigortası priminin %2’si olacak şekilde hesaplanmaktadır.
SGK primleri zamanında ödenmezse ne olur?
SGK primleri zamanında ödenmezse işverene faiz uygulanır ve işyeri teşviklerden yararlanamaz.
İşverenler için SGK teşvikleri var mı?
Evet, devlet belirli sektörlerde çalışan işverenler için SGK prim teşvikleri sunmaktadır.
Asgari ücretli bir işçinin eline geçen net maaş ne kadar olacak?
2025 yılında brüt asgari ücretin 25.000 TL olması durumunda, kesintilerden sonra işçinin eline geçecek net maaş yaklaşık 21.000 TL olacaktır.
SGK primleri işveren için zorunlu mu?
Evet, SGK primleri işverenler için zorunludur ve her ay düzenli olarak ödenmelidir.
